＜人材紹介手数料・返戻金について＞

令４年４月１日～令和７年３月３１日

仕事内容　勤務日程必要経験技能資格年齢その他の条件を考慮してお見積いたします。

雇用区分	雇用条件	人材紹介手数料	手数料対象に含む	手数料対象に除外
正社員	期間の定めなし	年俸の50%	賞与　歩合給	交通費　通勤費
契約社員	１年以上の契約社員	年俸の50%	賞与　歩合給	交通費　通勤費
契約社員	１年以内の契約社員	期間給与合計の50%	賞与　 諸手当	交通費　通勤費

※ ３か月以内に人材紹介した社員が退社した場合は手数料を50%返金させていただきます。

雇用区分	雇用条件	人材紹介手数料	手数料対象に含む	手数料対象に除外
正社員	期間の定めなし	年俸の50%	賞与　歩合給	交通費　通勤費
契約社員	１年以上の契約社員	年俸の50%	賞与　歩合給	交通費　通勤費
契約社員	１年以内の契約社員	期間給与合計の50%	賞与　 諸手当	交通費　通勤費

※ ３か月以内に人材紹介した社員が退社した場合は手数料を50%返金させていただきます。

雇用区分	雇用条件	人材紹介手数料	手数料に含	手数料に除外
アルバイト　パート	週３０時間以内	１.0か月分	諸手当	交通費　通勤費
アルバイト　パート	週３０時間以上	１.5か月分	諸手当	交通費　通勤費
アルバイト　パート	４か月以内　季節雇用	０.7か月分	諸手当	交通費　通勤費
		(最低料金１１万円)

※　短期短時間の業務に対する募集は　弊社社員による人材派遣で対応させていただきます。
※ 1か月以内に紹介したパート社員が退社した場合手数料を50%返金させていただきます。

料金の特例   下記の方を募集対象として採用した場合の人材紹介手数料は割引となります。
60歳以上	上記手数料は規定の70%となります。
１８歳未満の方	上記手数料は規定の70%となります。
日本語の不自由な外国人	上記手数料は規定の60%となります。
体の不自由な方	上記手数料は規定の50%となります。
	(最低料金１１万円)

(消費税　別途)